O Demo Day do Programa de Inovação Aberta Infront marcou, nesta quarta-feira (17), o encerramento oficial do ciclo e a apresentação dos resultados das provas de conceito (POCs) desenvolvidas por startups para o setor da saúde. Realizado na sede da Unimed Campo Grande, o evento reuniu representantes do Sebrae/MS, da Unimed Campo Grande, da Unimed Federação MS e do ecossistema de inovação para acompanhar, na prática, as soluções pilotadas ao longo do programa.
A iniciativa é fruto da parceria entre o Sebrae/MS, a Unimed Campo Grande e a Unimed Federação MS, com o objetivo de estimular a inovação no sistema de saúde, tornando os atendimentos mais eficientes, tecnológicos e acessíveis à população. O edital de chamada pública recebeu mais de 70 inscrições, evidenciando o potencial do ecossistema de inovação local.
Para o diretor de Operações do Sebrae/MS, Tito Estanqueiro, o Infront demonstra como a inovação aberta pode gerar valor de forma colaborativa. “Ao conectar startups a desafios reais do setor da saúde, fortalecemos o ecossistema de inovação, preparamos os empreendedores para atuar em ambientes complexos e apoiamos grandes organizações na melhoria de processos, eficiência operacional e experiência do usuário. Esse Demo Day representa um primeiro passo para novas iniciativas construídas em conjunto”, afirmou.
O diretor administrativo da Unimed Campo Grande, Filipe Vieira, também destacou a relevância da parceria entre as instituições. “Estamos trabalhando com inovação aberta há mais de 12 meses, em uma parceria muito importante com o Sebrae, que nos ajudou a nos conectar com o ecossistema de inovação. Hoje, chegamos a esse momento final com quatro startups apresentando soluções com grande potencial de gerar resultados e fortalecer a cultura de inovação dentro da Unimed”, pontuou.
Durante a programação, as startups Kompa Saúde, Hais Tech, Huna e Hi! Healthcare Intelligence apresentaram soluções voltadas à gestão preditiva dos custos assistenciais, à redução do lead time do atendimento médico e à inovação em processos e tecnologias para a saúde. As propostas foram avaliadas por representantes da Unimed Campo Grande com base nos resultados obtidos durante a fase de testes em ambiente controlado.
As startups selecionadas receberam até R$ 50 mil para o desenvolvimento das provas de conceito, em um processo avaliativo com duração de três meses, voltado à validação das soluções. Ao final do Demo Day, três das quatro startups participantes foram selecionadas para avançar à etapa de negociação para um contrato de longo prazo com a Unimed Campo Grande: Kompa Saúde, Huna e Hi! Healthcare Intelligence.
Representando a Kompa Saúde, Bruno Carvalho ressaltou a importância do programa para a consolidação da startup. “Esse era um dos nossos principais projetos para 2025 e abre uma perspectiva muito positiva para os próximos anos. Existe muito trabalho pela frente, mas a expectativa é de que os resultados sejam extremamente relevantes”, destacou.
Já Marco Kohara, da Huna, enfatizou o processo de aprendizado proporcionado pela experiência. Segundo ele, empreender no setor da saúde exige maturidade técnica e capacidade de adaptação. “Participar do Infront nos permitiu amadurecer nossa proposta de produto e serviço, além de validar a solução em um ambiente real. Esse tipo de conexão com grandes organizações é essencial para o crescimento das startups”, avaliou.
O Programa de Inovação Aberta Infront integra a estratégia do Sebrae/MS de apoio a pequenos negócios inovadores por meio do Living Lab – laboratório de inovação aberta e prototipagem. A iniciativa conecta grandes e médias empresas a startups capazes de responder a desafios reais do mercado, promovendo ambientes de cocriação, experimentação e aplicação prática de novas soluções.
Mais informações aos empreendedores podem ser obtidas por meio da Central de Relacionamento do Sebrae, pelo número 0800 570 0800.
